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刚刚,90后新CEO对钉钉动刀:这五个人“向我汇报”
钉钉(悟空事业部)新任CEO陈宇森(原MuleRun CEO)发布首份全员信,宣布五大组织架构调整:成立核心平台业务部、整合悟空与MuleRun团队、合并销售体系成立客户发展部、成立市场部、成立面向Agent的信息技术部。核心变化是原MuleRun团队CTO、CMO等三人占据悟空事业部关键岗位,标志钉钉从协同办公正式全面转向Agent平台战略。文章是一篇快速人事变动报道,适合围观阿里ToB组织变局与Agent化加速的深度读者快速了解动作框架。原文 ↗
核心观点
- ▍陈宇森上任后的人事调整标志着钉钉(悟空事业部)全面转向Agent业务,MuleRun团队正式进入组织核心,原钉钉的协同办公定位让位于Agent平台战略。
- ▍将直销、电销、服务商等分散销售链整合成统一客户发展部,以及成立面向Agent系统改造的信息技术部,是此次调整中最能体现新CEO意图的底层结构变化。
- 01新CEO陈宇森直接掌管五个部门负责人:核心平台业务部(朱鸿)、悟空团队(束骏亮)、客户发展部(杨猛)、市场部(李昕瑜)、信息技术部(邓悟),均直接向他汇报。
- 02原MuleRun CTO束骏亮博士毕业于上海交通大学计算机系,曾是代码分析创企蜚语科技创始人。2025年7月阿里云完成对其公司的收购,后他在内部创业打造MuleRun。
- 03原MuleRun CMO李昕瑜2015年加入阿里云,曾任运营专家、中长尾产品与解决方案运营负责人。
- 04核心平台业务部负责人朱鸿是钉钉元老,曾随原钉钉CEO陈航创业做跨境电商HHO,2025年4月HHO被阿里收购后回任钉钉CTO。
- 05客户发展部负责人杨猛2002年加入阿里(工号598),是中供铁军出身,历任CBU联席总经理、1688销售总经理、钉钉全球商业总裁。
- 06信息技术部负责人邓悟2008年加入淘宝网,2015年加入阿里云担任国际部研发负责人,任务是将企业业务系统改造为易于被Agent使用。
- 07MuleRun于2025年9月上线,最初定位是AI Agent交易市场(类似“Agent的淘宝”),2026年3月升级为自我进化的个人AI Agent助手,6月推出企业版AI协作IM应用Messages。
陈宇森悟空事业部钉钉MuleRun束骏亮李昕瑜朱鸿杨猛邓悟阿里云HHO中供铁军Agent
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