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商业TechCrunch·Sarah Perez··AI 生成
苹果状告 OpenAI 案中最离谱的指控
本文摘录了苹果在针对 OpenAI 的 41 页诉状中最具冲击力的指控细节,包括前苹果员工在面试时被要求携带实体零件、利用漏洞远程访问苹果机密网络、以及 OpenAI 高层被指纵容此类行为。文章以法庭文件原文加记者解读的方式呈现,包含大量具体引文和邮件记录,对于想了解科技巨头间商业秘密争端的边界与手法的读者,提供了远超一般新闻通稿的信息密度。原文 ↗
核心观点
- ▍苹果指控 OpenAI 存在系统性、由高层示范的商业秘密窃取行为,而非少数员工的个人行为。
- 01诉状指责 OpenAI 文化「由领导层示范和常态化」('Normalized and exemplified by leadership'),暗示这种不当行为是自上而下的。
- 02苹果指控 OpenAI 硬件负责人唐玉谭(Tang Yew Tan)在面试前苹果员工时,指示他们带来「实际零件」、「CAD/设计工件」和「原型」进行展示。
- 03前苹果高级系统电气工程师刘畅(Chang Liu)在加入 OpenAI 后,利用认证漏洞并通过另一位前苹果员工彭钰婷(Yu-Ting 'Alyssa' Peng)的苹果工作电脑远程访问了苹果的机密网络,并发信息说「LOL,我发现我能访问[网络存储],真好笑」。
- 04苹果称 OpenAI 向前员工高管分享了标注为「需要知道」(Need to know)级别的苹果内部文件,教他们如何规避「可怕的离职流程」(dreaded walkout),以在离职通知期继续接触机密信息。
- 05OpenAI 被指建议即将离职的苹果员工,若被要求签署任何文件,应立即通知 OpenAI 且不要签署。
- 06诉状披露目前有超过 400 名前苹果员工在 OpenAI 工作。
- 07苹果指控前苹果首席设计官乔纳森·伊夫(Jony Ive)创立的 io 公司(后被 OpenAI 以 65 亿美元收购)误导苹果供应商,使用苹果独有的金属表面处理技术。
- 08苹果声称 OpenAI 在向供应商提问时使用了其内部术语,这些是「只有苹果内部人士才知道去问」的问题。
- 09苹果表示早在二月就曾主动联系 OpenAI 表达关切,但未收到任何回应,最终被迫提起诉讼。
反方 / 局限
- — OpenAI 公开回应称「对其他公司的商业机密毫无兴趣」,否认系统性窃取行为。
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